广元市供排水（集团）有限公司 关于面向社会公开招聘工作人员的公告

广元市供排水（集团）有限公司始建于1977年，属于广元市国资委监管的全资国有企业。公司注册资金1.2亿元，现有总资产5.42亿元。集团下辖4个全资子公司、2个分公司、1个参股子公司。主要经营：自来水生产、供应（仅限分支机构经营）；给排水管道安装、维修、水表校验修理；水暖器材销售；营业房租赁；给排水工程设计服务。因公司业务发展需要，面向社会公开招聘综合部副经理岗位和会计岗位各1人，现将有关事项公告如下。

一、岗位基本要求

（一）拥护党的路线、方针、政策；遵纪守法，品行端正，诚信廉洁；作风严谨，勤奋敬业，敢于担当，有强烈的事业心和责任感。

（二）具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力，有较强的综合业务能力、语言表达能力、协调沟通能力、贯彻执行力和抗压能力。

（三）具有良好的心理素质，身体健康。

（四）无拘留、吸毒、犯罪、信用不良等记录。

二、招聘职位与任职要求

（一）综合部副经理1人。

任职要求：1、普通高等教育大专及以上学历，管理类或中文、文秘专业；

2、年龄35岁以下（1986年12月31日以后出生）；

3、5年相关工作经验，2年以上管理岗位经验；

4、确属优秀的可适当放宽条件。

（二）财务部会计1人。

任职要求：1、普通高等教育大专及以上学历，财会类相关专业；具有会计初级及以上职称；

2、年龄35岁以下（1986年12月31日后出生）；

3、5年以上相关工作经验。能够独立进行财务处理，熟悉相关财务制度和法律法规。

三、报名方式

（一）报名时间：2021年5月10日-5月16日。

（二）本次招聘采用网上报名方式，不接受现场报名。报名材料留存公司人才信息库，不予退还。

（三）报考人员需提供报名表（见附件）、身份证、毕业证、学位证、专业资格证、个人征信报告、荣誉证书等材料，并于2021年5月16日18﹕00时前，将上述材料原件的扫描件发至报名邮箱1424262411@qq.com，发送邮件时请将电子邮件名称命名为“应聘岗位+姓名”。

四、选拔方式和程序

受理报名后，经过资格审核、笔试、面试、公示、体检等程序，确定录用人员。

（一）资格审核：应聘者应对提交材料的真实性负责，资格审查贯穿招聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实，取消考试或录用资格并通报至原工作单位。

（二）笔试：笔试总分100分。招聘人数与符合条件报名人数按不低于1：3的比例通知考试。

（三）面试：面试总分100分。招聘人数与面试人数按1：3的比例根据笔试成绩由高到低顺序通知面试。面试重点考察应试人员的专业技能、表达能力、逻辑思维能力及应变能力。

（四）公示：综合部副经理岗位的笔试成绩70%与面试成绩30%构成招聘综合得分；会计岗位的笔试成绩30%与面试成绩70%构成招聘综合得分，综合得分将会电话通知应聘者。成绩最高者为拟录用人员，并进行为期7天的公示。如公示不合格，递补录用。

（五）体检：经公示无异议，通知拟录用人员到指定医院参加体检。体检合格者，公司以电话或短信方式通知到本人。体检不合格者取消录用资格。

（六）录用：签订5年期劳动合同，试用期半年。

备注：综合部副经理岗位的应聘者，按综合成绩排名进入考察环节，第一名如考察不合格，则按综合成绩排序依次递补，递补对象考察不合格的，取消该岗位招聘计划。

参加综合部副经理应聘人员，一律视为同意对其进行考察，如面试通过后拒绝进行考察的，视为放弃本次应聘。

五、薪酬待遇

录用即签订劳动合同，购买社会保险、住房公积金、企业年金，薪酬按公司制度标准执行；综合部副经理岗位确属优秀的可实行协议工资制。

六、本公告未尽事宜由招聘方负责解释

联系电话：0839—3228651（黄先生）

监督电话：0839—3225542（母先生）