3月9日上午，市国资委组织召开2022年国企改革三年行动工作推进会，各市属企业分管领导、委机关有关科室负责人参加会议，市国资委副主任邓艳出席会议并就国企改革三年行动打好收官之仗进行了安排部署。

会议通报了各市属企业2021年国企改革三年行动任务完成情况，明确了今年的重点改革任务和涉及科室、市属国企。会议对完成今年国企改革三年行动进行了强调，对纳入年度考核、如何考核进行了说明，对改革中上下位方案、规划、文件的一致性提出了要求。各有关科室负责人还针对企业在推进改革中面临的主要问题进行了回应，并对各自负责的改革任务进行了再部署。

最后，市国资委副主任邓艳对今年的国企改革三年行动工作进行了安排部署并指出，要高度重视三年行动，进一步增强改革的责任感紧迫感使命感；要关注工作实际进展，对全面完成任务的形势有更加充分地估计，扎实稳步推进工作落实；要持续推进"瘦身健体"工作，确保4级子企业全面注销，管理层级不超过3级；要总结提炼先进经验和做法，不断推动我市国企改革向纵深发展；要紧盯重难点问题，尤其是涉及面广、工作量大的重点难点改革任务，以钉钉子精神狠抓落实，确保三年行动高质量收官。