市国资委全力抓好下半年国资国企改革发展工作

1)继续抓好稳增长工作,确保完成全年目标任务。召开好市属国有企业“降成本措施与成效”流动现场会、企业经济运行季度分析会及企业扭亏问题化解专题会和企业年度经济新增长点评比活动,通过看、听、问、比,对照先进企业找差距定措施,确保今年各项主要经济目标全面或超额完成。2)推进企业转型升级,着力生成一批重大项目。以发展战略性新兴产业为重点,优化国有资本布局,结合企业实际和市场需求,按照“抓大、放小、汰劣”的原则,精炼企业主业,做好重组整合,提升国有企业发展质量效益,不断提升竞争力和带动力,推动全市国有经济持续、快速、健康发展。继续加强与央企、省企和上市公司的合作,主动包装谋划一批主业较为突出、支撑作用明显、竞争力强的项目。3)着力深化国企改革,抓好改革落地见效。突出三大重点,建好一个机制。即重点抓好企业中高级管理人员市场化选聘、内部三项制度、业绩考核与薪酬分配挂钩三项改革落地,建立市国资委向市属国有企业委派财务总监机制。加快推进市公交公司、市房地产公司2户企业公司化改造。4)坚持党对国企的领导,全面从严治党。全面落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位,完成集团公司和重要子公司党建工作总体要求纳入企业《章程》。全面落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任。加快推进国有企业全面实施“三同”运行机制,正确运用监督执纪的“四种形态”,尽快扭转国资系统党风廉政建设被动局面。